Market Based Management

La philosophie du Management axée sur le marché ou Market Based Management permet à une organisation (firme) de réussir à long terme en appliquant les principes qui permettent à une société libre de prospérer. Cette méthode de gestion fut élaborée par Charles G. Koch et elle est employée au sein de la Koch Industries, la plus grande société privée dans le monde, selon le magazine Forbes. Son président attribue le succès de Koch Industries à l'application de cette philosophie de gestion.

L'analyse des sociétés prospères par rapport aux sociétés défaillantes grâce à l'histoire, à l'économie et aux autres disciplines montrent qu'elles ont des règles et des valeurs très différentes des sociétés défaillantes. Ces règles et ces valeurs dans les entreprises prospères encouragent l'innovation entrepreneuriale, ce qui mène à la richesse, à la santé et au bonheur.

Une organisation appliquant l'approche de la philosophie du Management axée sur le Marché est une approche qui dispose des mêmes principes, des mêmes règles et de la même culture qu'une société libérale, afin de favoriser le comportement entrepreneurial parmi ses employés. La théorie du job crafting, bien qu'elle ne soit pas directement appliquée par le Market Based Management, s'apparente à la même philosophie du salarié entrepreneur.

Bibliographie

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